Работодатель может отозвать сотрудника из ежегодного отпуска, если работник дал на это согласие. Например, в случае болезни или производственной необходимости. Оставшиеся дни отпуска сотрудник сможет использовать в любое время.
1. Оформите отзыв
2. Подпишите документы
- Перейдите в раздел:
- online.sbis.ru — «Сотрудники/Зарплата/Отпуска»;
- Saby Bu и Saby Staff — «Отпуска».
- Нажмите , выберите «Отзыв» и укажите сотрудника.
Для внутреннего совместителя укажите, по какой из должностей нужно оформить отзыв из отпуска.
- Выберите документ ежегодного отпуска.
- Укажите причину отзыва.
- Укажите, на сколько дней прерывается отпуск. СБИС рассчитает сумму удержания уже выданных отпускных. Чтобы увидеть расчет, нажмите «Удержать».
- Выберите, в каком периоде будут удержаны начисленные отпускные. Установите флаг «Продлить до», чтобы сотрудник мог продолжить отдых. По умолчанию отпуск продлится на количество дней отзыва. При необходимости вы можете отредактировать этот показатель.
Отзыв из отпуска оформлен. Распечатайте и подпишите документы.
Нашли неточность? Выделите текст с ошибкой и нажмите ctrl + enter.