Воинский учет

Все работодатели, кроме ИП, должны вести воинский учет в организации: извещать военкомат о приеме, увольнении или изменении личных данных военнообязанных, сообщать сотрудникам о вызовах в военкомат и сдавать отчетность.

• Кто подлежит учету?

Как все устроено

1. При приеме на работу военнообязанных кадровик запрашивает документы воинского учета и вносит сведения в карточку военнообязанного сотрудника.
2. Ответственный за воинский учет:
• извещает военкомат о приеме военнообязанного;
• добавляет дату и номер исходящих сведений в военкомат о приеме, переводе или увольнении сотрудника в карточку военнообязанного сотрудника;
• отправляет отчетность в военкомат: планово, по запросу или когда меняются личные данные сотрудников;
• сообщает сотрудникам об извещениях из военкомата.

С чего начать

Действия будут зависеть от того, состоит организация на воинском учете или нет.

Часто спрашивают