Отгул — это рабочие часы, в которые сотрудник отсутствует на рабочем месте по личным обстоятельствам. Чтобы зафиксировать это время в табеле, создайте и заполните документ «Отгул», согласуйте его с руководителем.
Для себя
Для себя
Для сотрудника
Для сотрудника
- В разделе «Календарь» создайте документ:
- кликните «Отгул»;
- нажмите «+» и выберите «Отгул»;
- на любой вкладке кликните ячейку с днем и выберите «Отгул».
- Выберите тип:
- «с отработкой» — часы можно отработать в любой день в течение месяца. В табеле отмечается как «РДО»;
- «без отработки» — отработка не требуется, но и зарплата за это время не начисляется. В табеле отражается меткой «НДО»;
- «с оплатой» — часы оплачиваются как рабочие. Отмечается «ОДО».
- Укажите время и опишите причину.
- Нажмите
.
.
Отгул оформлен, он попадет на утверждение руководителю. После согласования вы получите уведомление.
Материалы по теме
- Перейдите в раздел:
- Saby Staff — «Графики работ»;
- Saby Bu, online.saby.ru — «Сотрудники/Графики работ».
- На вкладке «Документы» нажмите
. - Выберите «Отгул».
- Добавьте сотрудника и укажите дату отгула.
- Кликните и укажите время отгула.
- Выберите тип:
- «с отработкой» — часы можно отработать в любой день в течение месяца. В табеле отмечается как «РДО»;
- «без отработки» — отработка не требуется, но и зарплата за это время не начисляется. В табеле отражается меткой «НДО»;
- «с оплатой» — часы оплачиваются как рабочие. Отмечается «ОДО».
- Укажите причину и кликните «На выполнение».
.
Отгул оформлен, он попадет на согласование руководителю. После согласования сотрудник получит уведомление.
Нашли неточность? Выделите текст с ошибкой и нажмите ctrl + enter.