Салоны могут оказывать услуги и продавать товары в счет зарплаты своим сотрудникам и работникам сторонних организаций.
Например, компания организует для своих сотрудников посещение зала, бассейна, процедур или салона по корпоративным ценам. Сотрудники посещают салон, а в конце месяца компания оплачивает услуги и удерживает часть стоимости из заработной платы.
Сотрудники вашей компании
Сотрудники вашей компании
Сотрудники другой компании
Сотрудники другой компании
Как все устроено
- Администратор добавляет услуги и товары в чек и принимает оплату.
- Бухгалтер в конце месяца и при увольнении сотрудника удерживает деньги за покупки. Действия зависят от того, какой признак оплаты настроен в кассовом чеке:
- «в кредит» — формирует отчет о покупках в счет зарплаты, гасит кредит и оформляет удержание;
- «полный расчет» — формирует отчет о покупках в счет зарплаты и оформляет удержание.
С чего начать
- Включите оплату под зарплату.
- Подключите считыватель для оплаты по пропуску или хеш-коду.
- Выдайте пропуска или карты сотрудникам и добавьте их в профили.
- Настройте лимит, чтобы ограничить сумму, которую можно тратить под зарплату.
Как все устроено
- Администратор добавляет услуги и товары в чек и принимает оплату.
- Бухгалтер в конце месяца и при увольнении сотрудника формирует в СБИС отчет об оплатах в счет зарплаты и выставляет счет контрагенту.
С чего начать
- Включите оплату под зарплату.
- Добавьте карточки сотрудников.
- Выдайте карты сотрудникам и добавьте их в профили.
- Подключите считыватель для оплаты по пропуску или хеш-коду.
- Настройте лимит, чтобы ограничить сумму, которую можно тратить под зарплату.
Нашли неточность? Выделите текст с ошибкой и нажмите ctrl + enter.