saby
- Saby
- Новости
- Управление персоналом
- Saby и Красцветмет победили в международном конкурсе Global CIO с проектом КЭДО
Saby и Красцветмет победили в международном конкурсе Global CIO с проектом КЭДО
16 февраля'26
Международный конкурс «Проект года Global CIO — 2025» ежегодно отмечает лучшие цифровые проекты бизнеса. В 2025 году профессиональное ИТ-сообщество высоко оценило внедрение кадрового электронного документооборота на базе решения Saby в Красцветмете — одном из крупнейших в мире производителей драгоценных металлов и изделий из них.
3 000+ сотрудников перешли на кадровый ЭДО
Проект охватил 99% сотрудников, работающих более чем в 70 городах России — от Калининграда до Магадана. Главной задачей стало перевести кадровые процессы в цифровой формат, сохранив юридическую значимость документов.
В результате автоматизированы все кадровые операции, а системой сегодня пользуются более 3 000 сотрудников компании.
В электронный контур перевели самые трудоемкие процессы: оформление приема на работу, ведение воинского учета, согласование работы в выходные дни и взаимодействие с профсоюзами. Подписывать документы сотрудники могут через личный кабинет на корпоративном портале или мобильное приложение.
Отдельное внимание уделили удаленным сотрудникам — они составляют около 26% штата. Для них бумажные документы удалось полностью исключить.
«Проект КЭДО для нас сначала стал профессиональным вызовом, а потом превратился в часть жизни. Участие в конкурсах несет свою ценность — взгляд со стороны помогает критично оценить проделанную работу. А когда профессиональное сообщество ставит высокую оценку, это вдохновляет и подтверждает, что мы все делаем правильно», — отметила Анастасия Гержова, руководитель управления кадрового администрирования Красцветмета.
По итогам внедрения выросла удовлетворенность сотрудников HR-сервисами — средняя оценка составила 9,3 балла из 10.
Решение адаптировали под специфику промышленного предприятия
При внедрении команда проекта учла особенности производственных процессов и корпоративных регламентов предприятия. Например, были реализованы инструменты электронного взаимодействия с профсоюзами и обеспечена юридическая значимость документов с помощью электронных подписей.
В результате компания сократила объем бумажного документооборота, ускорила оформление кадровых процессов и повысила прозрачность взаимодействия сотрудников с HR-службой.
«Этот проект показал, что сложные кадровые процессы можно перевести в цифровой формат без потери надежности и удобства для сотрудников. Для нас это подтверждение того, что решения Saby помогают компаниям быстрее выстраивать современные HR-процессы и повышать эффективность работы», — отметил Михаил Ефимов, руководитель направления кадрового ЭДО компании «Тензор»
Почему выбирают Saby
Saby — это не просто про КЭДО. Это про системный подход к автоматизации HR. Мы подходим к цифровизации осознанно: не предлагаем «все и сразу», а помогаем последовательно закрывать ключевые задачи:
✔ ️Все HR-процессы в одном окне: от подбора и КЭДО до мотивации и учета рабочего времени.
✔ ️Мобильное приложение: личный кабинет всегда под рукой, даже со смартфона.
✔ ️Гибкое внедрение под ваш бизнес: быстрый старт по готовому сценарию или индивидуальный проект любой сложности — как удобно вам.
Готовы перейти на кадровый ЭДО?
Оставьте заявку — поможем сократить издержки, ускорить работу с персоналом и забыть о бумажной рутине.
Для комментариев и оценки вступите в группу
Последние новости
Saby
Saby — в «белом списке» Минцифры России4 февраля'26
Сервисы будут работать даже при ограничении мобильного интернета.
Электронный документооборот
Тензор стал лидером рынка СЭД третий год подряд23 января'26
Наши решения используют 4,5 млн компаний. Присоединяйтесь.
Электронный документооборот
ЭДО в Saby доступен с Узбекистаном, Казахстаном и Беларусью24 декабря'25
Обменивайтесь документами со странами ЕАЭС и ближайшим зарубежьем так же просто, как и внутри России.
Отчетность и бухгалтерия
Первый «День Бухгалтера» — удался!15 декабря'25
Итоги самого яркого события года.
Saby
Тензор занял второе место в рейтинге финтех-компаний4 декабря'25
За три квартала 2025 года выручка Тензора составила 14,5 млрд рублей и увеличилась на 24,3% к прошлому году.