1. Saby
  2. Новости
  3. Отчетность и бухгалтерия
  4. Обновления учета зарплаты в Saby Staff в феврале

Обновления учета зарплаты в Saby Staff в феврале

6 февраля'26
  • Контролировать общую картину по вычетам всех ваших организаций стало удобнее. В новой колонке «Вычеты» раздела «Зарплата/Расчет» покажем все примененные вычеты по вашим сотрудникам в одном окне. Колонка не появится, если вычеты не предоставлялись.
  • Вернули в расчет среднего выделение доли районных и северных начислений. С 2026 года по закону снова нужно разделять основную и климатическую базы при расчете среднего заработка для оплаты отпуска. Saby поддержал это изменение.
  • Реализовали автоматический расчет страховых взносов по ставке 0% для компаний на АУСН. Если ваша компания переходит на АУСН, в настройках учета зарплаты выберите СНО АУСН — с этой даты страховые взносы автоматически будут рассчитываться по тарифу со ставкой 0%.
  • Проверять расчеты страховых взносов по сотрудникам-инвалидам стало проще. При проверке расчета взносов по сотрудникам-инвалидам теперь вы увидите в его расчетном листке нужную ставку с учетом льготы за травматизм.
  • При печати справок об удержанных по исп. листу суммах теперь можно выбрать период. Поможет, если в ФССП вам надо предоставить данные не за весь период взыскания, а за конкретные даты.
Подробнее — в полном списке новых возможностей Saby Staff. Об обновлениях других продуктов Saby читайте в базе знаний.
Последние новости
Селлеров начнут проверять через Роспатент
Так маркетплейсы будут выявлять контрафакт, а нарушителей — блокировать
Отчетность уже близко — не откладывайте подготовку, приходите на экспресс-курс
Разберем заполнение 6-НДФЛ, РСВ и ЕФС-1 — вы освоите алгоритм подготовки и сдачи без ошибок.
Конструктор писем и автоподписей: единый стандарт в пару кликов
Ускоряем работу с почтой и сохраняем узнаваемый стиль компании.
Подтверждать ОВЭД с 2026 года больше не нужно
Исключение — обособки, отправлять подтверждение за них все равно придется.
4 способа для продвижения сезонного меню
Как бесплатно привлечь внимание к новинкам
Продолжая пользоваться сайтом, вы даете согласие на обработку персональных данных. Если вы не согласны, покиньте сайт.