1. Saby
  2. Новости
  3. Управление персоналом
  4. Изменения в API КЭДО с 19 августа

Изменения в API КЭДО с 19 августа

19 августа'24
19 августа мы запускаем обновление СБИС. Рассказываем, что изменится.
  • Поддержали обмен документом «Дополнительное соглашение ГПХ» по API. Например, если сотрудник трудоустроен по договору ГПХ, можно изменить его условия.
  • При корректировке отпуска методами API можно передать из внешней системы в СБИС остаток дополнительных дней отпуска больше, чем положено сотруднику за рабочий период. Например, если у него изменились условия труда и после этого остались неиспользованные дни отпуска.
  • Метод «СБИС.ПрочитатьСотрудника» позволит получать информацию о согласии работника подписывать кадровые документы электронно. Кадровик будет знать, кому из сотрудников отправлять документы в СБИС для подписания.
  • Метод «СБИС.СписокЗадач» даст возможность фильтровать задачи по      названию или идентификатору регламента и этапа документооборота, типу и идентификатору документа.
    Пример запроса:
  • Управлять пересчетом начислений и нормой времени при изменении ставки теперь доступно в документах «Изменение условий труда», «Перевод» и «Прием на работу».
  • В документе «Перевод» можно указывать отсутствующего сотрудника, если перевод временный.
Если потребуется помощь — обратитесь в техподдержку. Чтобы воспользоваться платной услугой настройки, свяжитесь с персональным менеджером.
Последние новости
Раздел ДМС — теперь с автосбором заявлений и наглядной аналитикой
Управляйте добровольным медицинским страхованием еще эффективнее.
Кейс Saby и «Красцветмета» признан «Лучшим кадровым ЭДО» в России и СНГ 2025
Эксперты в очередной раз подтвердили эффективность цифровых HR-решений от Saby.
Правила для оформления отгулов и не только — настраивайте в Saby
Указывайте допустимые дни, продолжительность и возможность пересечений.
«БОСС-Кадровик» и Saby работают вместе
Объедините системы и выведите КЭДО на новый уровень.
Изменения в API КЭДО с 16 августа
Рассказываем про новые возможности при работе с документами.